社会保険労務士安藤事務所

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「育児休業中の保険料免除の考え方(フローチャート)」

厚生労働省が公表したQ&Aをもとに、わかりやすくフローチャートにまとめました。
 

(1)育休を別の月に分割取得した場合はその都度申出書を提出する
(2)育休を同一月に複数回取得した場合はその月に1回まとめて提出する


 

(1)賞与支給日により保険料免除要件が変わります
(2)支給日の末日が育休中に加えて育休期間が開始日から1か月超必要です